TECHNICIEN(NE) À LA PAIE

Sainte-Claire, Québec

40h  | Temps Plein | Jour

Sous la responsabilité du supérieur immédiat, le/la technicien(ne) de la paie aura comme responsabilité principale, la préparation et la gestion de la paye et s’assurer son exactitude. Il/elle sera également appelé à réaliser différentes tâches afin de permettre au département de la comptabilité de respecter ses objectifs et échéanciers.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉ :

• Effectuer le traitement de la paye dans les délais requis, selon les informations fournies et selon nos
  politiques et les normes en vigueur ;
• Préparer les différents rapports pour la direction ;
• Effectuer les remises applicables ;
• Assurer la production des T4, T4A et Relevés 1 et compléter les rapports annuels requis (ex : formation) ;
• Participer à l’amélioration continue du système de paie ;
• Être la personne contact et de référence pour les questions des employés et de la direction relativement
  aux payes ;
• Effectuer les écritures requises dans le système comptable ;
• S’assurer de maintenir à jour ses connaissances (lois, règlements, etc.);
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES : 

En plus de partager la philosophie de l’entreprise, le/la candidat(e) devra posséder les qualifications suivantes :

• DEC en administration, comptabilité, gestion ou dans un domaine connexe;
• Conjugaison d’expérience et de formation pertinente;
• Expérience en milieu manufacturier;
• Expérience avec un ERP (SYSPRO atout);
• Français parlé et écrit;
• Anglais intermédiaire/avancé (Le/la candidat(e) devra communiquer avec employés anglophones 1 à 2 fois par jour.);
• Connaissances de la suite Office et bonne maitrise des outils informatique.

CE QUE NOUS OFFRONS :

• Un environnement de travail stimulant et sécuritaire ;
• Une équipe dynamique et un climat de travail convivial ;
• Des avantages sociaux intéressants (assurance, REER collectif, etc.) ;
• Un horaire stable ;
• Des opportunités d’avancement au sein de l’entreprise.

POUR POSTULER

Veuillez faire parvenir votre lettre de présentation et votre curriculum vitae par courriel à l’adresse suivante : emploi@cdlinc.ca ou remplissez le formulaire ci-bas.

Pour en savoir plus sur l’entreprise, consultez notre page À propos de nous. Découvrez nos autres offres d’emploi disponibles et rejoignez une équipe valorisant l’innovation.

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